Мурманск 
Consultant@4dz51.ru 
+7 (8152) 42-14-15
Подтверждение 0% НДС за I квартал 2024 года: ФНС рекомендовала экспортерам формы реестров
Чтобы налогоплательщики могли комфортно перейти на новые правила и у них было время для доработки своих информсистем, ФНС направила рекомендуемые формы и форматы реестров. Письмо содержит порядок заполнения и подачи реестров в инспекцию в электронной форме, а также XSD-схемы.
Налогоплательщики могут подтвердить обоснованность применения ставки 0% по НДС в электронном виде вместе с декларацией за I квартал 2024 года.
Новые формы реестров появятся в сервисе "Офис экспортеров" в марте 2024 года.
Порядок компенсации за работу в выходные и праздники при увольнении предложено закрепить в ТК РФ
Если до увольнения сотрудник не использовал отгулы за работу в выходные или нерабочие праздничные дни, работодателю придется их компенсировать.
Правило внесут в ТК РФ по предписанию КС РФ.
Работник сможет выбирать вариант компенсации:
- взять дни отдыха с последующим увольнением;
- получить доплату.
Планируется, что поправки вступят в силу 1 сентября 2024 года. До этой даты работодателям нужно применять позицию КС РФ.
Роструд напомнил: вопрос о разделении отпуска на части работодатель не может решать сам
Единолично определять, как делить отпуск на части и сколько они длятся, работодатель не вправе.
В частности, он не может требовать включать в период отдыха выходные, считает ведомство.
Стороны должны прийти к соглашению на этот счет.
Одна из частей отпуска не может быть меньше 14 календарных дней, для других требований нет.
Напомним, Роструд уже указывал, что устанавливать дополнительные минимумы по продолжительности отпуска незаконно.
Он же предлагал давать его полностью, если стороны не договорились о разделении.
Заявки на отсрочку от армии для ИТ-специалистов принимают с 22 января 2024 года, сообщило Минцифры
Сотрудники ИТ-компаний с 22 января по 6 февраля могут через Госуслуги подать заявку на отсрочку от службы в армии в рамках весеннего призыва 2024 года.
Работодатель увидит заявки в личном кабинете на портале.
Нужно подтвердить данные специалистов и отправить списки в Минцифры до 10 февраля.
От одной компании их может быть несколько.
Если сотрудник не передаст информацию, то организация сама может внести его в список.
До 2 марта Минцифры направит сведения в Минобороны.
С 1 апреля по 15 июля 2024 года призывная комиссия примет решения по отсрочке.
Кто из сотрудников ИТ-компаний может подать заявку, подскажет путеводитель.
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за декабрь 2023 года
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы о выходных днях для ухода за ребенком-инвалидом, ежегодных отпусках, прописке при переводе в другой регион и о медкнижке. Подробнее расскажем в обзоре.
Могут ли родители одновременно взять выходные для ухода за ребенком-инвалидом на разных работах?
Каждый может взять по 2 дополнительных выходных в удобное ему время в календарном месяце, в т.ч. одновременно с другим родителем.
Как предоставить отдых для ухода за ребенком-инвалидом, подскажет готовое решение.
Нужно ли включать в график отпусков на будущий год долг по отпускам сотрудника?
Обязательно, поскольку ежегодные оплачиваемые отпуска должны предоставляться ежегодно.
Подобную точку зрения Роструд уже высказывал.
Как изменить или дополнить график отпусков, подскажет путеводитель.
Может ли работник написать заявление об отпуске за 2 дня до его начала?
Срока подачи заявления на отпуск вне графика в законе нет.
Однако сотруднику это надо сделать заранее, чтобы работодатель успел провести оплату минимум за 3 дня до отдыха.
Роструд уже так отвечал в ситуации с заявлением многодетной матери.
Как перенести отпуск, подскажет путеводитель.
Нужно ли работнику при переводе в другой регион оформить в нем прописку?
В законе не закреплена обязанность сотрудника иметь для работы постоянную прописку где-либо.
Можно ли не выдать уволенному медкнижку, если работодатель оплатил часть анализов?
Документ нужно выдать сотруднику в любом случае при увольнении.
Кто и как оплачивает медосмотр при приеме на работу, подскажет путеводитель.
Новогодние праздники и первые выходные в январе 2024 года: как отдыхаем и работаем
До этого предстоит отработать полную неделю. В пятницу, 29 декабря, отпускать сотрудников на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.
Как распределены выходные в 2024 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.